Cosa fare quando una squadra dice di essere a corto di personale
È una lamentela comune che le risorse umane hanno il compito di risolvere: “Siamo a corto di personale”. Ma prima che un’azienda si butti in ...
Lo sconto affare di Ollie si sarebbe rifiutato di assumere un lavoratore sordo, richiedendo “capacità di sentire regolarmente”
Breve immersione: Sconto speciale di Ollie discriminato illegalmente un richiedente sordoha affermato la Commissione statunitense per le pari opportunità di lavoro in una causa intentata ...
Questa settimana in 5 numeri: i CHRO affermano che l’intelligenza artificiale crea lavoro “invisibile”.
Un altro Stato sta adottando misure per regolamentare l’intelligenza artificiale sul posto di lavoro e 1 lavoratore su 5 afferma che le proprie responsabilità quotidiane ...
I dipendenti segnalano l’uso performante dell’intelligenza artificiale durante i cambiamenti di ruolo
Pubblicato per la prima volta il Breve immersione: Secondo un rapporto di Visier, pubblicato mercoledì, più della metà dei dipendenti ha affermato che i loro ...
I lavoratori dovrebbero essere pagati per le competenze legate all’intelligenza artificiale?
Breve immersione: Mentre quasi un quarto dei datori di lavoro afferma di prenderlo in considerazione padronanza dell’intelligenza artificiale una competenza di base non ricompensata, la ...
Nell’era dell’intelligenza artificiale, le organizzazioni devono riprogettare il lavoro in tempo reale, afferma Gartner
Breve immersione: Entro il 2028, per sostenere la trasformazione del lavoro guidata dall’intelligenza artificiale, le organizzazioni devono agire continua riprogettazione del lavoro una capacità fondamentale, ...
Quasi la metà dei CFO afferma che opterebbero per l’intelligenza artificiale anche se non per una sensazione viscerale
Pubblicato per la prima volta il Se uno strumento di intelligenza artificiale ti dà una raccomandazione che va contro il tuo giudizio, cosa fai? Alcuni ...
Il linguaggio che evoca la schiavitù mantiene viva la rivendicazione dell’ambiente di lavoro ostile del front desk
Un’ex impiegata afroamericana di uno studio di ortodonzia del Michigan può procedere con la denuncia del suo ambiente di lavoro ostile, in parte sostenendo che ...
Quasi la metà dei lavoratori afferma di non volere l’intelligenza artificiale nel libro paga
Breve immersione: Poiché l’intelligenza artificiale viene incorporata in sempre più aree del lavoro quotidiano, molti dipendenti hanno tracciato una linea nella sabbia: degli oltre 9.400 ...
Il rapporto IBM avverte che l’intelligenza artificiale potrebbe erodere le competenze umane ritenute vitali dai CHRO
Breve immersione: I CHRO considerano il pensiero critico come una delle capacità più importanti per i dipendenti in un ambiente di lavoro abilitato all’intelligenza artificiale, ...