I tagli alla Boeing mettono a rischio centinaia di posti di lavoro nel Regno Unito

I tagli alla Boeing mettono a rischio centinaia di posti di lavoro nel Regno Unito

Valeria

Centinaia di dipendenti del Regno Unito potrebbero essere colpiti dopo che Boeing ha annunciato che taglierà un decimo della sua forza lavoro globale.

Venerdì (11 ottobre), il produttore di aerei ha annunciato che taglierà 17.000 posti di lavoro nei prossimi mesi.

L’amministratore delegato Kelly Ortberg ha dichiarato in una nota: “La nostra azienda si trova in una posizione difficile ed è difficile sopravvalutare le sfide che affrontiamo insieme.

“Oltre a navigare nel nostro ambiente attuale, ripristinare la nostra azienda richiede decisioni difficili e dovremo apportare modifiche strutturali per garantire di poter rimanere competitivi e fornire servizi ai nostri clienti a lungo termine”.

Ha ritardato i programmi di produzione per un certo numero di suoi veicoli e ha affermato che era necessario “reimpostare i livelli della nostra forza lavoro per allinearli alla nostra realtà finanziaria”.

Il lancio del suo jet 777X sarà ritardato fino al 2026 e la produzione degli aerei cargo 767 verrà interrotta nel 2027.

Boeing ha affermato che i licenziamenti previsti colpiranno dirigenti, manager e dipendenti e che maggiori dettagli emergeranno questa settimana.

“Mentre procediamo attraverso questo processo, manterremo la nostra costante attenzione alla sicurezza, alla qualità e alla fornitura per i nostri clienti”, ha aggiunto Ortberg.

“Sappiamo che queste decisioni causeranno difficoltà a voi, alle vostre famiglie e al nostro team, e vorrei sinceramente che potessimo evitare di prenderle. Tuttavia, lo stato della nostra attività e la nostra futura ripresa richiedono azioni difficili”.

Boeing impiega circa 4.000 persone nel Regno Unito attraverso il suo stabilimento di produzione di Sheffield, contratti per elicotteri da difesa e Boeing Global Services, che gestisce la manutenzione degli aeromobili e ha sede all’aeroporto di Gatwick.

Se i tagli venissero applicati su base proporzionale, ciò significherebbe la perdita di posti di lavoro per circa 400 persone, anche se Boeing deve ancora confermare come verranno applicati geograficamente i licenziamenti.