Più della metà dei lavoratori (53%) spreca fino a due ore al giorno semplicemente cercando di trovare informazioni fondamentali per svolgere il proprio lavoro.
Complessivamente, i lavoratori del Regno Unito sprecano fino a 520 ore all’anno alla ricerca di informazioni – l’equivalente di £ 12.900 del loro stipendio, ha sostenuto il sondaggio di oltre 2.000 lavoratori della conoscenza della società di software Lucid.
Più di quattro lavoratori su 10 del Regno Unito (44%) si sono anche lamentati degli obiettivi mancanti sul lavoro a causa delle lacune delle informazioni.
Allo stesso modo, il 31% credeva che i progetti avessero regolarmente mancato scadenze o non riuscivano a soddisfare gli obiettivi dell’azienda a causa dei dettagli mancanti.
La ricreazione di processi o documentazione a causa della difficoltà dell’accesso alle informazioni originali avviene quotidianamente, secondo il 34% dei lavoratori del Regno Unito, evidenziando una significativa inefficienza operativa, ha affermato Lucid.
Di conseguenza, quasi la metà (48%) dei lavoratori ritiene che la standardizzazione di questi processi potrebbe farli risparmiare fino a 10 ore ogni settimana.
Secondo il 44%dei lavoratori, le limitazioni tecniche e di sistema sono la barriera leader, seguita dalla conformità del processo di bilanciamento con altre priorità aziendali (43%) e garantendo un’applicazione costante dell’organizzazione (42%).
Il tempo sprecato all’interno o intorno alle riunioni era un altro bugbear comune, con il 41% dei lavoratori del Regno Unito che affermava che potrebbero essere necessarie fino a tre ore per formare un consenso di squadra su ciò che il lavoro doveva essere svolto.
Più di un terzo (37%) ha lasciato le riunioni non sono sicure di ciò che ci si aspettava di fare dopo. Di conseguenza, il 47% ha dichiarato che i loro team di progetto non hanno allineamento.
Troppi strumenti diversi che rallentano la collaborazione e il processo decisionale sono stati un ulteriore problema. Quasi un terzo (29%) di quelli intervistati ha dichiarato di aver usato ogni giorno tra sei e 10 strumenti o prodotti al lavoro. Eppure il 24% credeva avere troppi sistemi da verificare fosse la loro più grande sfida quando cercava il lavoro informativo.
L’avvocato di Dan, Chief Product Officer di Lucid Software, ha dichiarato: “Nel luogo di lavoro in rapido movimento di oggi, la chiarezza non può essere facoltativa. I lavoratori stanno spendendo troppo tempo alla ricerca di informazioni di base necessarie per svolgere il proprio lavoro che sta paralizzando la produttività e rendendo più difficile far avanzare i progetti”, ha aggiunto.