Il tribunale del lavoro in Irlanda ha fissato una data per un appello in un caso di alto profilo tra un ex dirigente di Twitter (ora X) e la piattaforma di social media.
Nell’agosto 2024, Gary Rooney ha vinto più di 550.000 EU in un risarcimento per il licenziamento ingiusto – un alto record assegnato dall’Irish Workplace Relations Commission (WRC) in tal caso.
Stava lavorando in un ruolo di approvvigionamento in X nell’ottobre 2022 quando il miliardario Elon Musk ha assunto l’azienda e ha inviato a personale un’e -mail che diceva loro che dovevano essere “estremamente hardcore” e che quelli che non erano pronti a lavorare “lunghe ore ad alta intensità” sarebbero state mantenute.
Musk ha chiesto al personale di fare clic su “Sì” in risposta all’e -mail “Fork in the Road”, e a coloro che non lo hanno fatto è stato detto che avrebbero ricevuto la retribuzione di fine servizio di tre mesi e effettivamente respinti.
Rooney non ha fatto clic sul “sì” e il tribunale ha stabilito che ciò non costituiva un atto di dimissioni, né era una violazione del contratto.
X ora fa appello alla decisione di licenziamento ingiusta, e questo è stato elencato per un’audizione presso il tribunale del lavoro di Dublino dal 29 luglio per tre giorni.
Il avvocato di Rooney, Barry Kenny di Kenny Sullivan, ha dichiarato: “Il mio cliente è ansioso di metterlo alle spalle.
“Il WRC ha determinato che il trattamento di X di lui come dipendente di vecchia data e leale equivaleva a un licenziamento ingiusto. Il signor Rooney è ansioso che il tribunale del lavoro affermi questa decisione.
“Il sig. Rooney spera anche che anche il reclamo ai sensi del pagamento della legge sui salari e anche la sua perdita di reddito derivante dal fatto che è stato ingiustamente licenziato.”
Kenny ha aggiunto che il WRC potrebbe aumentare o ridurre la somma del risarcimento in quanto si tratta di un’audizione “de novo”. Ciò significa che il caso sarà ascoltato dall’inizio, come se fosse la prima volta.
“X ha consigliato che intendono chiamare almeno tre testimoni. Alcuni o tutti potrebbero dare prove da remoto dagli Stati Uniti. Il signor Rooney è l’unico testimone nel suo caso”, ha detto.
Musk ha attirato un enorme controllo quando ha assunto la piattaforma nel 2022, con la sua decisione di tagliare migliaia di dipendenti descritti come caotici, e i dipendenti hanno detto tramite i social media che gli uffici sarebbero stati chiusi e che sarebbero stati bloccati dai sistemi.