I conducenti di treni sulla linea Elizabeth devono colpire quattro giorni separati nelle prossime settimane in una disputa sulla retribuzione.
La linea, che si svolge tra i sobborghi di East London e la lettura, affronta un arresto giovedì 27 febbraio, sabato 1 marzo, sabato 8 marzo e lunedì 10 marzo, mentre i membri di Aslef intraprendono azioni.
I conducenti sulla linea hanno respinto un aumento della retribuzione del 4,5%. La stragrande maggioranza dei conducenti sulla linea sono membri del sindacato e il 95% ha votato per un’azione industriale con un’affluenza all’88%. Aslef ha incolpato l’operatore, MTR, per la controversia.
Prima dell’annuncio dello sciopero, TFL aveva annunciato che MTR sarebbe stato sostituito come operatore della linea di Elizabeth a maggio da un consorzio guidato da Go-ahead e coinvolgendo la metropolitana di Tokyo.
Il segretario generale del sindacato, Mick Whelan, ha dichiarato: “I nostri membri sono stati determinanti per il successo della linea Elizabeth – è una partnership, in pratica, tra la società e i suoi dipendenti – ma, nonostante i nostri migliori sforzi, MTR ha deciso di non Riconosci l’input, l’importanza e il valore dei conducenti di treni in questo successo. “
Mike Bagshaw, amministratore delegato di MTR Elizabeth Line, ha dichiarato che l’offerta del 4,5% “avrebbe mantenuto alcuni dei più alti stipendi del settore, insieme a termini e condizioni migliorate.
“Qualsiasi potenziale azione di sciopero sarà dirompente per coloro che si affidano alla linea Elizabeth e lavoreremo a stretto contatto con il trasporto per Londra per garantire che i clienti siano informati di opzioni di viaggio alternative.
“Rimaniamo impegnati a impegnarci con Aslef nella speranza di risolvere questa controversia”.
Si dice che i lavoratori di Elizabeth Line godano di tassi di retribuzione e condizioni di lavoro relativamente migliori rispetto ai conducenti sulla metropolitana di Londra (impiegati da Transport for London) e Overground (impiegato da Arriva Rail London). In passato, Aslef lo ha usato per garantire membri a pagamento migliori su quest’ultimo servizio.
Tutti i 16.500 membri del tubo hanno ottenuto un aumento medio del 4,6% lo scorso novembre, oltre alla promessa di una settimana di quattro giorni, dopo che due scioperi sono stati annullati all’ultimo minuto.
Whelan ha affermato di sospettare che la resistenza di MTR alla richiesta di retribuzione derivasse dalla sua perdita del contratto con TFL per gestire la linea Elizabeth. Ha detto: “Se è davvero così, è molto deludente vedere la società comportarsi in questo modo”.
Un portavoce del TFL ha dichiarato: “Incoraggiamo la linea di Aslef e MTR Elizabeth a continuare a lavorare per risolvere questa controversia ed evitare di avere un impatto sui nostri clienti con azioni di sciopero”.